Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Мельников, О. Н. - Алгоритм комплексного обеспечения повышения эффективности проявления инновационной активности спе...
Мельников, О. Н. - Алгоритм комплексного обеспечения повышения эффективности проявления инновационной активности спе...
Статья
Автор: Мельников, О. Н.
Российское предпринимательство: Алгоритм комплексного обеспечения повышения эффективности проявления инновационной активности спе...
б.г.
ISBN отсутствует
Автор: Мельников, О. Н.
Российское предпринимательство: Алгоритм комплексного обеспечения повышения эффективности проявления инновационной активности спе...
б.г.
ISBN отсутствует
Статья
Мельников, О. Н.
Алгоритм комплексного обеспечения повышения эффективности проявления инновационной активности специалистами современных организаций / О. Н. Мельников, И. О. Мельников, В. Г. Чибисова // Российское предпринимательство.– 09-2016.– Т. 17, № 17.– С. 2087-2102.
В статье представлены результаты исследования процесса формирования условий проявления работниками требуемого уровня творческой (инновационной) активности, опирающиеся на обеспечение их внутренней свободы действий, ограниченной лишь нравственными нормами расширенного понимания деловой этики, формирующей атмосферу доверия в коллективе инноваторов, позволяющую работникам проявлять максимум своей творческой (инновационной) энергии.
-- 1. Корпоративная культура. 2. Деловая этика.
Мельников, О. Н.
Алгоритм комплексного обеспечения повышения эффективности проявления инновационной активности специалистами современных организаций / О. Н. Мельников, И. О. Мельников, В. Г. Чибисова // Российское предпринимательство.– 09-2016.– Т. 17, № 17.– С. 2087-2102.
В статье представлены результаты исследования процесса формирования условий проявления работниками требуемого уровня творческой (инновационной) активности, опирающиеся на обеспечение их внутренней свободы действий, ограниченной лишь нравственными нормами расширенного понимания деловой этики, формирующей атмосферу доверия в коллективе инноваторов, позволяющую работникам проявлять максимум своей творческой (инновационной) энергии.
-- 1. Корпоративная культура. 2. Деловая этика.